quinta-feira, 20 de outubro de 2011

VOCE S/A - AS 8 ATITUDES DE SUCESSO


Encontrei uma revista no fundo do baú, mas com conhecimentos que eu nao poderia deixar de compartilhar com os leitores do blog.

Elisa Tozzi literalmente arrebenta quando cita as 8 atitudes de sucesso. Com alguns cases para justificar (que eu nao citarei aqui pois ficará um tanto quanto extenso), revela que na maioria das vezes não são bem qualidades técnicas que contam para a ascensão profissional, e sim habilidades pessoais.

Seguem as citadas na matéria:

1- COMUNICAÇÃO - Voz Clara e Objetiva

"Conversar é um processo que requer cuidado. Só se comunica bem quem entende e reconhece que está a sua frente uma pessoa com valores diferentes dos seus."

FATO: 70% dos CEOs latino-americanos apontam a comunicação oral e escrita como competência a ser desenvolvida. (Fonte: Economist Intelligence Unit)

2- SIGNIFICADO - O que move você?

"O papel dos gestores é gerar um significado pessoal pelo trabalho."
"Quem trabalha só por necessidade fica acomodado, não inova e tem queda de produtividade."

FATO: Profissionais que encontram um motivo pessoal no trabalho são 5 vezes mais satisfeitos do que os que vão ao escritório apenas para receber o salário no fim do mês. (Fonte: McKinsey)

3- PODER DE ANÁLISE - Olhar crítico

"Os profissionais que fazem a ponte entre o que acontece dentro e fora da companhia estão preparados para trabalhar num mundo globalizado."

FATO: 81% dos CEOs da américa latina entendem que a habilidade que será mais requisitada nos próximos cinco anos é o pensamento crítico, sem o qual não há capacidade de análise.
(Fonte: Economist Intelligence Unit)

4- DIDÁTICA - Líder e educador

"Líderes que estimulam a autonomia são seguidos com mais facilidade."

FATO: Índice de absorção de conhecimento em função da forma como o obtemos:

Aprendizado pela leitura: 10%
Aprendizado ouvindo as pessoas: 26%
Aprendizado a partir de imagens: 30%
Aprendizado a partir de imagens e ouvindo pessoas: 50%
Aprendizado a partir da conversa com outras pessoas: 70%
Aprendizado fazendo: 80%
Aprendizado dizendo aos outros como devem fazer: 90%
Aprendizado ensinando aos outros: 95%

(Fonte: RH.com.br)

6- OTIMISMO - Pensar positivo

"As soluções aparecem naturalmente quando você acredita que é possível superar um obstáculo."

FATO: 75% dos gestores que se declararam otimistas se sentem preparados para lidar com mudanças. O número cai para 15% entre os pessimistas. (Fonte: McKinsey)

7- ALTA ENERGIA - Disposição total

"A energia contamina positivamente o ambiente."

FATO: 98% de 737 CEOs contratariam ou promoveriam um profissional com alta energia no lugar de um com energia baixa. (Fonte: Hodge-Cronin & Associates)

8- ENGAJAMENTO - A importância de conduzir

"Forçar o engajamento nao funciona, o time só segue quem realmente acredita no que faz."

FATO: 84% dos profissionais com atitudes comportamentais desenvolvidas estão satisfeitos com sua carreira. (Fonte: McKinsey)

Espero que essa postagem sirva para reflexão de voces. Quantas dessas atitudes voces têm caros leitores?

Agradeço Elisa pela ótima matéria.

Muito Obrigado,
Yuri Oliveira Carneiro

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